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月嫂、育兒嫂也能評(píng)職稱 好孕媽媽:母嬰護(hù)理人才迎來(lái)重大利好

2020-11-14 10:29   來(lái)源:時(shí)刻頭條

  技能人才作為社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的生力軍,雖然地位日益增強(qiáng),但仍面臨著身份、學(xué)歷、資歷等眾多障礙,嚴(yán)重制約了未來(lái)的職業(yè)發(fā)展。如今,這一現(xiàn)狀被人社部一則通知打破,11月12日,《關(guān)于支持企業(yè)大力開展技能人才評(píng)價(jià)工作的通知》對(duì)外發(fā)布,支持各級(jí)各類企業(yè)自主開展技能人才評(píng)價(jià)工作,發(fā)放職業(yè)技能等級(jí)證書。這意味著月嫂、育兒嫂、網(wǎng)約配送員等技能“藍(lán)領(lǐng)”將真正地與“白領(lǐng)”實(shí)現(xiàn)同等的地位和待遇。

  不僅如此,《通知》的發(fā)布還將貫通技能人才的職業(yè)發(fā)展通道,夯實(shí)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、社會(huì)升級(jí)的人才基礎(chǔ)。國(guó)家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示,我國(guó)目前藍(lán)領(lǐng)人群大約4億人,其中技能人才超過(guò)1.65億人,高技能人才只有4791萬(wàn)人,人才缺口巨大。為了緩解技能人才困境,《通知》明確規(guī)定,按照“誰(shuí)用人、誰(shuí)評(píng)價(jià)、誰(shuí)發(fā)證、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,企業(yè)將進(jìn)行自主開展技能人才評(píng)價(jià)、自主確定評(píng)價(jià)范圍、自主設(shè)置職業(yè)技能等級(jí)、助力開發(fā)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等工作,進(jìn)而吸引更多優(yōu)秀人才選擇技能型崗位,形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面。

  在這個(gè)過(guò)程中,用人企業(yè)作為資源配置的主體,將擁有更多技能人才評(píng)價(jià)工作的自主權(quán),也將承擔(dān)起更多的社會(huì)責(zé)任,為技能人才成長(zhǎng)創(chuàng)造更好的條件。對(duì)于母嬰照護(hù)行業(yè)來(lái)說(shuō),月嫂、育兒嫂技能人才與美好的家庭生活密切相關(guān),使得母嬰護(hù)理企業(yè)評(píng)定人才、培養(yǎng)人才面臨了更嚴(yán)峻的考驗(yàn)。好孕媽媽作為北京市“家政服務(wù)提質(zhì)擴(kuò)容領(lǐng)跑者”企業(yè)和母嬰護(hù)理行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)起者,六年來(lái)持續(xù)發(fā)力母嬰護(hù)理行業(yè)人才品質(zhì)升級(jí),構(gòu)建培訓(xùn)、定級(jí)等核心優(yōu)勢(shì),早已打開了母嬰護(hù)理行業(yè)技能人才的上升通道。

  在培訓(xùn)方面,好孕媽媽依托500余名醫(yī)護(hù)背景的全職師資力量,自主研發(fā)了“專業(yè)技能+職業(yè)發(fā)展”的全面培訓(xùn)體系,以及“科學(xué)技能+暖心服務(wù)”的培訓(xùn)理念,并建立起了課程培訓(xùn)、證書頒發(fā)、就業(yè)推薦等完整的生態(tài)鏈條,已經(jīng)為行業(yè)源源不斷輸送多維度、多種類、多技能的一大批母嬰護(hù)理人才,滿足日益升級(jí)的母嬰護(hù)理需求。

  在用戶關(guān)心的評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)上,好孕媽媽制定了嚴(yán)苛的定級(jí)準(zhǔn)則。在好孕媽媽,高等級(jí)的“皇冠月嫂”,必須同時(shí)達(dá)到從業(yè)8年以上、服務(wù)60個(gè)客戶以上、精通產(chǎn)后康復(fù)手法及所有護(hù)理技能等硬性條件,并持有高級(jí)母嬰護(hù)理師、精英母嬰護(hù)理師、催乳師、營(yíng)養(yǎng)師、產(chǎn)后修復(fù)師等證件;而低等級(jí)的“三星月嫂”,也要工作1-2年、服務(wù)6-15個(gè)客戶、熟練掌握“65項(xiàng)媽媽護(hù)理+65項(xiàng)寶寶護(hù)理”各項(xiàng)指標(biāo),并持有高級(jí)母嬰護(hù)理師證。在育兒嫂評(píng)級(jí)上,好孕媽媽也設(shè)立了高級(jí)育嬰師、高級(jí)早期教育指導(dǎo)師、營(yíng)養(yǎng)師(輔食)等專業(yè)等級(jí)證書??梢钥闯觯迷袐寢屢宰C書、技能、工作年限、客戶滿意度等綜合維度建立了考評(píng)體系,全方位保障了母嬰護(hù)理人才的服務(wù)品質(zhì)和未來(lái)成長(zhǎng)。

  加強(qiáng)技能型人才培養(yǎng),壯大高技能人才隊(duì)伍,已經(jīng)成為未來(lái)中國(guó)發(fā)展的重要任務(wù)。好孕媽媽作為母嬰護(hù)理行業(yè)的領(lǐng)頭羊,充分發(fā)揮企業(yè)自主能動(dòng)性,積極培養(yǎng)母嬰護(hù)理高技能人才,將更好地服務(wù)美好生活品質(zhì)升級(jí)的需求,推動(dòng)母嬰護(hù)理人才、企業(yè)、行業(yè)進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展的新軌道。

編輯:李娜

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